LĐLĐ huyện Châu Thành tổng kết phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn năm 2018

Ngày 16/01/2019, Liên đoàn lao động huyện Châu Thành hội nghị tổng kết phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn năm 2018, đề ra chương trình công tác Công đoàn năm 2019. Dự hội nghị có bà Lê Thanh Tiền, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh, phụ trách huyện; ông Trần Văn Hơn, Phó bí thư thường trực Huyện ủy; ông Nguyễn Văn Bảy, Ủy viên thường vụ, Phó Chủ tịch HĐND huyện…

Toàn huyện hiện có 6.644 CNVCLĐ đang làm việc trong các cơ quan, doanh nghiệp ở các thành phần kinh tế, trong đó có 3.360 CNVCLĐ ở khu vực Nhà nước, 3.284 CNVCLĐ khu vực kinh tế ngoài Nhà nước. Công tác triển khai thực hiện các chính sách, pháp luật có liên quan trực tiếp đến đoàn viên và người lao động luôn được Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động huyện tập trung thực hiện.

Quang cảnh hội nghị tổng kết công tác phong trào CNVNLĐ huyện Châu Thành năm 2018

Công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho CNVCLĐ luôn được triển khai thực hiện. Dịp tết Nguyên Đán Mậu Tuất 2018, LĐLĐ huyện vận động các doanh nghiệp tặng 3.291 phần quà, mỗi phần trị giá gần 400.000 đồng, tổng giá trị 1,25 tỷ đồng tặng cho 3.291 công nhân lao động. CĐCS tặng 3.147 phần, mỗi phần trị giá 250.000 đồng, tổng trị giá 786,75 triệu đồng. Các doanh nghiệp đã hỗ trợ 108 vé tàu xe cho công nhân lao động về quê đón tết, tổng giá trị 32,4 triệu đồng. Các doanh nghiệp còn thưởng thâm niên, tay nghề chuyên môn, nghiệp vụ với tổng giá trị 947 triệu đồng.

LĐLĐ động huyện tổ chức thăm và tặng 180 phần quà cho CNVCLĐ nghèo, khó khăn, mỗi phần trị giá 400.000 đồng, tổng giá trị 72 triệu đồng. Liên đoàn Lao động tỉnh thăm và tặng 25 phần quà cho công nhân với số tiền 7,5 triệu đồng.

Năm 2019, Liên đoàn lao động huyện Châu Thành tăng cường việc kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật và các chế độ, chính sách liên quan trực tiếp đến CNVCLĐ, kịp thời đề xuất, kiến nghị với ngành chức năng và NSDLĐ thực hiện tốt các chế độ chính sách đối với CNVCLĐ. Tiếp tục thực hiện kế hoạch giám sát việc chấp hành pháp luật lao động, công đoàn, BHXH trong các doanh nghiệp. Chủ động tham gia cùng các doanh nghiệp chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động, nhất là dịp Tết Nguyên đán Kỷ Hợi năm 2019.

Vận động CNVCLĐ tích cực tham gia ủng hộ Quỹ “Mái ấm Công đoàn”, phấn đấu thu đạt và vượt chỉ tiêu CĐ tỉnh giao, kịp thời xem xét xây tặng mái ấm công đoàn cho những CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở; đẩy mạnh các hoạt động đền ơn, đáp nghĩa; các hoạt động xã hội, tương thân, tương ái trong CNVCLĐ./.

Trung Phong